近期，多地社保、医保部门发布一系列社保、医保费率调整的通知。

赶紧跟鱼小保一起来看看～

一、多地官宣：上调医保费率！

1.广州

2026年1月6日，广州税务发布《2026年度职工基本医疗保险缴费基数上下限及费率情况》。

政策全文：https://zc.51shebao.com/detail/840540

重点如下：

自2026年1月1日起，用人单位职工基本医疗保险缴费率由 4.5%恢复为6%，灵活就业人员的职工基本医疗保险缴费率由6.5%恢复为8%。

鱼小保拓展：

单位职工参加职工基本医疗保险

险种为职工基本医疗保险（包含生育0.85%），所属时期是 2026年1月至12月，缴费基数分为上限31170元、下限6234元，单位费率是6.85%，个人费率是2%。

灵活就业人员参加职工基本医疗保险

险种为职工基本医疗保险，所属时期是2026年1月至12月，缴费基数分为上限31170元、下限6234 元，缴费费率是8%，对应的缴费金额分别是2493.60元（上限基数）、498.72元（下限基数）。

2.厦门

政策全文：http://xiamen.chinatax.gov.cn/xmswcms/content/S67766.html

重点如下：

2026年职工基本医疗保险费由用人单位和职工分别按其缴费基数的7.5%和2%按月共同缴纳；灵活就业人员基本医疗保险费的缴费率为9.5%，由个人缴纳。

3.阜新

政策全文：https://www.fuxin.gov.cn/content/2026/1040512.html

重点如下：

4.汕头

政策全文：https://zc.51shebao.com/detail/839935通知重点：

自2026年1月1日起，职工基本医疗保险单位缴费部分将恢复至阶段性降低前的标准，具体缴费比例如下：

二、多地明确：社保费率调整！

1.上海

政策全文：https://zc.51shebao.com/detail/840722

通知重点：

本市一类至八类行业用人单位基准费率按照全国工伤保险行业基准费率规定执行，即分别为该行业用人单位工伤保险缴费基数的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，并按照“以支定收、收支平衡”的原则适时调整。

2.辽宁

政策全文：

https://rst.ln.gov.cn/rst/zfxx/fdzdgknr/lzyj/rstgfxwj/lrs/2026022409174163826/index.shtml

通知重点：

3.福建

政策全文：https://zc.51shebao.com/detail/840694

通知重点：

工伤保险实行行业差别费率。本省行政区域内的行业按照有关规定划分工伤风险类别，从低到高依次为一类至八类，执行不同的工伤保险行业基准费率，分别为该行业用人单位职工工资总额0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。在此基础上，按照 “以支定收、收支平衡” 的原则，以上一年度用人单位工伤保险支缴率为主要考核指标，核定其在本年度应当浮动的工伤保险缴费费率。

4.吉林

政策全文：http://ccshbx.changchun.gov.cn/jbzx/tzgg/202601/t20260108_3459223.html

政策重点：

根据工伤保险费率浮动办法，在基准费率的基础上，以用人单位上一年度工伤保险支缴率为主要考核指标，综合考虑工伤发生率情况，在其所属行业不同费率档次内，调整和确定用人单位缴费费率。其中一类行业费率只上浮不下浮，二类至八类行业费率可上下浮动，上浮最高不超过本行业基准费率的150%，下浮最低不低于本行业基准费率的50%。具体浮动标准为: